春归万物生，奋进正当时。为深入学习贯彻党的二十大精神，进一步提高全院职工的整体素质，振奋精神，鼓足干劲，增强职工凝聚力，1月29日下午，临渭区杜桥办社区卫生服务中心召开了2023年春训暨工作部署安排动员大会，中心党支部书记、主任肖卫，副主任王维、李春娟与中层干部及全体员工参加了动员会。会议由副主任王维主持。

大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。会上，中心主任肖卫做了《凝心聚力乘势而上开新局》的动员报告，并对春训工作进行了安排部署。他指出，春训活动是提高干部职工整体素质的有效举措，也是强化中心思想政治建设、作风建设和文化建设的一项重要内容。一是统一思想提高认识，理清思路乘势而上。增强政治敏锐性，严肃纪律意识，把春训教育活动作为当前一项重要工作，各科室要严格按照要求，积极组织人员，集中时间，采取切实有效措施，精心组织实施。二是把春训学习内容和实际工作紧密结合，把学习的体会和成果转化为推动工作的思路和措施，明确2023年工作重点和任务，在促进医院健康工作创新发展，提质增效上下功夫。三是顺势而动精准施策凝心聚力开新局，要持续强抓党建创建工作，丰富文化内涵建设，不断加大人才引进力度，提升中心业务工作能力，注重外引内联以拓展工作范围，同时要建立健全目标任务考核机制，确保全体职工同心戮力推进今年目标责任制的落地实施。

本次春训学习为期一周，采取集中学习的形式，包括党史教育、公共卫生服务规范、行政和人事制度、医德医风教育、十八项医疗核心制度、医院感染知识培训、护士职业素养、医保政策解读、HIS技能操作等丰富多彩的内容。

肖卫主任强调，此次会议既是一次收心会，也是一次工作启动会。全体职工要以春训会为契机，提振精神、提前进入、早做打算，认真梳理2023年工作思路，在学习中找差距、想办法、出实招，围绕重点工作，谋划务实举措，寻求创新突破，努力提升医疗服务质量，以崭新的面貌、饱满的精神、昂扬的斗志迅速投入到各项工作中去，站在新起点上，要敢于运用改革的思维和办法，敢于自我革命、敢于采用提高医疗质量效益的改革、敢于尝试调动各方积极性的改革，以勇于创新的杜桥精神，以“弄潮儿勇立潮头”的非凡胆魄，凝聚磅礴的智慧和力量，只争朝夕、不负韶华、踔厉奋发、勇毅前行，谱写医院高质量发展新篇章。